Kommunenes organisasjon KS og arbeidstakerne i LO, Unio og YS er enige om et sentralt tillegg på 5,2 prosent, på linje med frontfaget.
Krevende forhandlinger
Det betyr en lønnsøkning på minst 22.000 kroner for kommunalt ansatte.
– Det har vært krevende, men konstruktive forhandlinger for å klare å forene svært ulike krav. Resultatet gir alle grupper i kommunesektoren reallønnsvekst, med god lønnsutvikling for både lavtlønte og ikke minst utdanningspersonell, sier arbeidslivsdirektør Tor Arne Gangsø i KS.
– Vi har fått gjennomslag for krav som er viktige for våre medlemmer. Med dette oppgjøret sikrer vi reallønnsvekst som gir den enkelte mer i lommeboken og at kompetanse skal lønne seg. Fordelingen av lønnstilleggene passer bra med våre medlemsgrupper, sier Trond Ellefsen som også er forbundsleder for Delta som er det største forbundet i YS Kommune.
I natt valgte Akademikerne å bryte det sentrale oppgjøret, så deres oppgjør med KS går nå til mekling. Det sentrale kommuneoppgjøret gjelder ikke Oslo kommune.
Slik blir tilleggene
Alle er sikret et generelt tillegg på minst 22.000 kroner.
De med lengst ansiennitet får de høyeste tilleggene.
Fagarbeiderne med lengst ansiennitet får minimum 26.100 kroner i lønnstillegg
De med treårig høyskole og lengst ansiennitet får minimum 27.300 kroner i lønnstillegg.